Кбк 2022 для дополнительные взносы на страховую часть пенсии работникам занятым на работах с тяжелыми условиями труда

КБК для уплаты страховых взносов за работников

Код бюджетной классификации не зависит от того, превышает ли доход работодателя от использования труда наемных сотрудников предельную величину базы (300 тыс.руб.). Отчисления за сотрудников при величине базы как меньше, так и больше предельной нужно платить по следующему КБК: 392 1 02 02010 06 1000 160. Раздельные коды для этого вида платежа отменены. По данному КБК зачисляются следующие виды взносов в ПФР на выплату страховой пенсии:

Предприниматель, на которого трудятся наемные сотрудники, должен выполнять обязательные отчисления за них во внебюджетные фонды. Какой КБК указать в соответствующих платежных поручениях? Сумма отчислений, так же как и кодирование, зависят от условий, в которых трудятся наемные работники.

Дополнительное пенсионное страхование за вредные условия труда в 2022 году

  • наступления предельного возраста обязательного участия в трудовой деятельности;
  • оформления инвалидности;
  • утраты кормильца.

Внимание: законом определены случаи досрочного выхода на пенсию людей, работающих на опасных производствах. Для них формируется дополнительный фонд (за счет внесения повышенных взносов работодателями). Скачать для просмотра и печати:

  1. Работодатель составляет штатное расписание и выявляет в нем места, подлежащие исследованию.
  2. К работе по их оцениванию привлекается специализированная организация. С ней следует заключить договор.
  3. Специалисты изучают документацию и составляют план работ по исследованию среды на трудовых местах.
  4. Каждый этап мероприятий протоколируется с тем, чтобы невозможно было предъявить претензии по поводу результатов деятельности комиссии.
  5. Кроме того, в оценочной деятельности принимают участие сотрудники предприятия-организатора рабочих мест. То есть, итоги получаются согласованными.

Внимание: спецоценка по закону проводится не реже одного раза в пятилетку. Исключением являются случаи создания новых трудовых мест или перепрофилирование старых. Скачать для просмотра и печати:

КБК по страховым взносам на 2022 год: таблица

КБК на 2022 год по взносам (исключение — взносы на травматизм) имеют код администратора 182 (Федеральная налоговая служба) и различаются в зависимости от того, кто и за кого платит взносы. По взносам за работников — одни коды, для ИП — другие. Кроме того, чиновники разделили их по дополнительным тарифам за сотрудников на вредной работе. Для компаний, которые провели спецоценку, коды не такие, как для остальных (см. таблицы).

Обратите внимание! Минфин давно отменил часть кодов по страховым взносам (приказ от 28.02.18 № 35н введен с 23 апреля 2022 г.). Изменения касаются компаний, сотрудники которых заняты во вредных или опасных условиях труда и имеют право на досрочную пенсию (подп. 1 п. 1, подп. 2–18 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.01 № 173-ФЗ, постановление Кабинета Министров СССР от 26.01.91 № 10).

Рекомендуем прочесть:  Когда и в какое время начинает действовать льготы ветерана труда ж д транспорта

Новые КБК на 2022 год для оплаты страховых взносов в ИФНС

Страховые взносы, как и любые другие платежи в бюджет, важно перечислять на правильные коды бюджетной классификации. Если КБК указан неверно, платеж зачислится на другой налог или останется невыясненным. В любом случае у компании появится недоимка. Применение КБК осложняется еще и тем, что неразбериху вносит финансовое ведомство, как это произошло в июне текущего года. Расскажем обо всем подробно.

Компании и предприниматели платят страховые взносы по-разному. Организации перечисляют платежи в фонды при начислении заработной платы своим работникам. Последний раз Минфин вносил изменения в эти КБК в апреле 2022 года. Тогда появились новые коды для пеней, штрафов и платежей за работников, занятых в особых условиях труда:

Страховые взносы по дополнительному тарифу

Важно, что работникам, занятым на работах с вредными и тяжелыми условиями, при определении права на досрочное пенсионное обеспечение периоды работы, учитываемые для подсчета льготного стажа, будут засчитываться только при условии уплаты дополнительных взносов.

Основной тариф страховых взносов на ОПС согласно общей системе налогообложения составляет 22%. Ежемесячно работодатели перечисляют рассчитанную с помощью данного норматива сумму в Пенсионный фонд. Далее поступившие денежные средства распределяются на индивидуальные счета граждан согласно выбранного им варианта пенсионного обеспечения.

Дополнительные тарифы страховых взносов 2022

Для фирм-плательщиков выплат сотрудникам, занятым на работах с высокой степенью тяжести или вредности предусмотрен дополнительный тариф страхового взноса в 2022 году. Сниженная процентная ставка имеет отношение только к выплатам на обязательное пенсионное страхование.

Для обеспечения корректности ставки на страховые взносы по доптарифу в 2022 году проводится специальная оценка условий труда. Это позволяет определить не только фактические условия труда граждан, но и заинтересованность фирмы-работодателя в их улучшении.

Дополнительные тарифы страховых взносов в ПФР

Взносы, перечисляемые работодателями в Пенсионный Фонд по дополнительным тарифам, за работу во вредных и опасных условиях труда, не учитываются при формировании предельной величины базы для начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

Если же условия труда по результатам АРМ на таких рабочих местах были признаны оптимальными или допустимыми – то работодатель не освобождается от уплаты страховых взносов по дополнительным тарифам и также уплачивает страховые взносы в размерах, установленных пунктами 1 и 2 статьи 58.3 Федерального Закона №212-ФЗ, – 9 и 6 % соответственно.

Исчисление страховых взносов по дополнительным тарифам

Водитель троллейбуса (вид работ поименован в пп. 10 п. 1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ) по состоянию здоровья переведен на более легкую работу – на должность диспетчера троллейбусного парка. За отработанный месяц ему начислена заработная плата в сумме 21 350 руб. Кроме того, ему выплачена премия в размере 14 000 руб. В месяце 20 рабочих дней. 2 дня работник был в отпуске без сохранения заработной платы, из 18 отработанных дней 8 дней работал водителем троллейбуса, а 10 дней – диспетчером.

Рекомендуем прочесть:  Новые законы для граждан армении 2022 гражданство рф

– 392 1 02 02132 06 0000 160 – страховые взносы по дополнительному тарифу за застрахованных лиц, занятых на соответствующих видах работ, обозначенных в пп. 2 – 18 п. 1 ст. 27 Федерального закона №173-ФЗ, зачисляемые в бюджет ПФР на выплату страховой части трудовой пенсии.

Дополнительные страховые взносы в ПФР

Сотрудники, работающие в опасных и вредных условиях труда, имеют право на досрочный выход на пенсию. Для того чтобы пенсионных отчислений хватило на выплату пенсию, предусмотрены дополнительные страховые взносы, которые отчисляются в Пенсионный фонд. Работодатель должен в дополнение к стандартному тарифу страхового взноса, равному в 2022 — 2022 году 22%, отчислять суммы по дополнительному тарифу.

Законодательный документ, который устанавливает порядок и размер пенсионных отчислений по дополнительному тарифу — Федеральный закон №212-ФЗ от 24.07.2009 (ст.58.3). Дополнительные страховые взносы в ПФР были введены еще в 2013 году, ежегодно ставка отчислений увеличивается.

КБК по страховым взносам на 2022 год: таблица с расшифровкой

В 2022 году контролировать расчет и уплату страховых взносов на обязательное пенсионное, медицинское и социальное страхование (за исключением взносов «на травматизм») продолжит Федеральная налоговая служба. Перечисленные виды страховых взносов в 2022 году нужно платить в ИФНС, а не в фонды.

Какие коды бюджетной классификации (КБК) по страховым взносам на 2022 год применять при уплате пенсионных и медицинских взносов? Что-то изменилось в КБК в 2022 году? Приведем общую таблицу с расшифровкой КБК по страховым взносам в 2022 году. В ней вы сможете определить КБК по разным видам страховых взносов для перечисления в ИФНС. Также см. «Сроки уплаты страховых взносов в 2022 году».

Кбк 2022 для дополнительные взносы на страховую часть пенсии работникам занятым на работах с тяжелыми условиями труда

Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ) (доптариф не зависит от результатов спецоценки) 182 1 02 02131 06 1010 160 – для занятых на работах с вредными условиями труда (п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ) (доптариф зависит от результатов спецоценки) 182 1 02 02131 06 1020 160 – для занятых на работах с тяжелыми условиями труда (пп. 2-18 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ) (доптариф не зависит от результатов спецоценки) 182 1 02 02132 06 1010 160 – для занятых на работах с тяжелыми условиями труда (пп. 2-18 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г.

Рекомендуем прочесть:  Акт Об Отмене Одн По Водоотведению 2022

Пени 392 1 02 02010 06 2100 160 182 1 02 02010 06 2100 160 182 1 02 02010 06 2110 160 Штрафы 392 1 02 02010 06 3000 160 182 1 02 02010 06 3000 160 182 1 02 02010 06 3010 160 Взносы за работников на социальное страхование Взносы 393 1 02 02090 07 1000 160 182 1 02 02090 07 1000 160 182 1 02 02090 07 1010 160 Пени 393 1 02 02090 07 2100 160 182 1 02 02090 07 2100 160 182 1 02 02090 07 2110 160 Штрафы 393 1 02 02090 07 3000 160 182 1 02 02090 07 3000 160 182 1 02 02090 07 3010 160 Взносы за работников на медицинское страхование Взносы 392 1 02 02101 08 1011 160 182 1 02 02101 08 1011 160 182 1 02 02101 08 1013 160 Пени 392 1 02 02101 08 2011 160 182 1 02 02101 08 2011 160 182 1 02 02101 08 2013 160 Штрафы 392 1 02 02101 08 3011 160 182 1 02 02101 08 3011 160 182 1 02 02101 08 3013 160 КБК по личным страховым взносам ИП на 2022 год Платеж КБК в 2022 г. КБК за периоды до 2022 г.

Дополнительные тарифы страховых взносов в ПФР в 2022 году

Из этой статьи вы узнаете: кому нужно платить взносы по доптарифам, как размер дополнительного тарифа зависит от результатов спецоценки, как рассчитать размер дополнительных взносов, если работник только часть месяца занят на производстве с вредными и опасными условиями труда.

Работодателям нужно применять дополнительный тариф страховых взносов в ПФР в размере 6% для выплат в пользу персонала, занятого например, на работах с тяжелыми условиями труда, на подземных и открытых горных работах по добыче угля, сланца и других полезных ископаемых, на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью в текстильной промышленности, в полевых, геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательных работах и др. Полный список приведен в пунктах 2 — 18 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ.