Размер пособия на второго ребенка до 1 5 лет в 2022
Индексация пособий с 1 февраля 2022 года
Выплата на рождение второго ребенка не индексируется Правительством с 2022 года. До 2022 года ее сумма зафиксирована и составляет 453026 руб. Информация о доплате к сертификату 250000 руб. при рождении второго ребенка до 35 лет также не подтвердилась официальными источниками.
В соответствии со ст. 4.2 Федерального закона № 81-ФЗ от 19.05.1995 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», детские выплаты повышаются ежегодно с 1 февраля исходя из роста цен на потребительские товары за предыдущий год. По данным Росстата, в 2022 году инфляция составила 4,3% (для сравнения данные за прошлый год — 2,5%). Поэтому государственные детские пособия с 1 февраля 2022 года повысятся на 4,3% (см. таблицу).
Минимальная и максимальная сумма пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет в 2022 году
Оформить пособие может тот родственник ребенка, который фактически заботится о нем с рождения до достижения 1.5 лет. Чаще всего – это мама. Но уйти в отпуск по уходу за ребенком может и отец малыша или другой родственник, опекун. Это лицо вправе рассчитывать на получение от государства помощи в виде пособия. Только это право нужно подтвердить. Когда пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет оформляется по месту работы одним из родителей, он представляет справку о том, что второй от своего работодателя таких выплат не получает. Если, к примеру, в отпуск по уходу за ребенком с получением «детского» пособия уходит бабушка, то справки необходимо предоставить от обоих родителей.
Когда оба родителя официально трудоустроены, то проблем не возникает: оформление проходит через отдел кадров работодателя. Допустим, мама пишет заявление по типовому образцу, папа предоставляет справку с работы, что он этих средств не получал и не запрашивал. Также из документов надо предоставить свидетельства о рождении детей. Платит деньги не собственно работодатель: они предоставляются Фондом социального страхования из взносов, отчислявшихся с заработка.
Между нами говоря
Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в общем случае равен 40% от среднего заработка за месяц (ч. 1 ст. 15 Закона № 81-ФЗ). Поэтому в 2022 году максимальная сумма ежемесячного пособия на одного ребенка составляет 26 152,33 руб. (65 380,82 руб. × 40%). Именно эту сумму должны возместить из ФСС.
Средний заработок определяется за два календарных года, предшествующих году наступления декретного отпуска (то есть берутся показатели за 2022 и 2022 года). Если в течение этого периода работница не болела и не уходила в отпуск по БиР и (или) по уходу за ребенком, то расчетный период составит 730 дней. Необходимо понимать, что для расчета среднего дневного заработка используются только те выплаты, с которых были сделаны взносы в ФСС на ВНиМ (взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством). Сумма учитываемых выплат не должна быть выше годовой предельной базы (в 2022 году — 755000 рублей, а в 2022 году — 815000 рублей).
Второй ребенок: размер материнского капитала в 2022 году
Программа маткапитала действует в России уже очень давно. Ее возраст перевалил на второй десяток. По программе власти выделяют семьям с детьми денежные средства, которыми можно оплатить установленные законом семейные траты. Например, улучшить жилье и потратить маткап на образование детей.
Государственная помощь включает в себя выплату пособий, адресованных определенным категориям лиц. Одна из самых значительных – материнский капитал. Так как в выплате самое интересное ее величина, поговорим о размере материнского капитала в 2022 году на второго.
Выплаты на второго ребенка в 2022 году
Для получения первого пособия необходимо встать на учет в начале беременности, до срока 12 недель. Самыми предсказуемыми платежами от правительства являются выплаты на рождение и уход за ребенком. Они выплачиваются в фиксированной сумме и меняются только в случае проживания семьи на Севере.
Декретные пособия получают работающие женщины в период вынашивания малыша, а также некоторые безработные мамы и студентки. Размер двух последних категорий ниже, чем у работающего населения. Если беременная трудится в компании, которая практикует полноценную официальную зарплату, ей положено 282 тысячи рублей. Студентка очного отделения, которая не работает, получит пособие только в размере 5 своих стипендий, что может составить 20 тысяч рублей.
08 Фев 2019 juristsib 377